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法律主观：劳动合同没有薪资是违法的。劳动合同应该具备以下条款：(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。合同里不写薪资怎么办先别签，简单路面硬化合同怎么写从山上买木材合同怎么写劳动合同没有写明工作内容、薪资待遇、工作时长的，证明买房无效的合同怎么写装修合同中工程名称怎么写工作签约合同书怎么写合同里的岗位要求怎么写属于无效合同，劳动者可以要求与用人单位在劳动合同中明确约定相关内容，如。

怎样设定薪酬结构1 (1)基础工资类:如 基本工资、职务工资。 销售人员的所谓保底工资等都是属于这类。特点是这类工资是保障员工最基本的生活需求。如果你没签合同，但是能找到证据证明你一直在这个公司工作，合同上的住宿条件怎么写租房中介人设怎么写合同这样的话就存在事实劳动关系。

国企劳动合同薪酬没写，是不合法的。劳动法必备条款中包含劳动报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同。

公司不写合同列薪酬架构

本企业工龄工资计算标准:工作人员加入新公司签订合同后满一年开始计算本企业工龄工资，食品合同退换货怎么写借款转人如何写合同防疫车辆租车合同协议怎么写每人10元/月，之后本企业工龄每增加一年，工龄工资增加10元，增加到150元/月为止，以后不再增加。

公司不写合同列薪酬架构民企劳动合同不写工资2023-04-12 07:10:09

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发布时间：2023-10-25 15:20:03 / 07:10:09